Een kursusavond in Goes

Diusdag 19 april. Twee jeugdwerkadviseurs spoeden zieh naar de kursus jeugdwerk in Goes. Even over half aehl komen ze één van de zalen van het kerkgebouw van de Ger Gem. ter plaatse binnen, waar de kursi.steti — éénendertig in getal — al zitten te wachten. Na de opening krijgt de heer C. IVi.s.se uit Oostkapelle het woord. Hij houdt vanavond een inleiding over hel gesprek. Hij begint met te bemidrukken dat het gesprek een schepping.sgave is, maar ook een opdracht. Hij geeft een voorbeeld vanuit de Schrift van eeti goed gesprek. In Johannes 4 staat de geschiedenis van de samaritaanse vrouw. De Ileere Jezus gaal met haar in gesprek, op een eerlijke, direkte wijze. De Heere Jezus wijst ook (vers 26) op zichzelf als de Me.ssias. Zo moeten ook u// in de ontmoetifig met anderen, wijzen op de Heere Jezus. Na dit bijbelse voorbeeld worden nog een aantal andere aspekien die te maken hebben tnel het gesprek, belicht. Na afloop van de avond, waarin veel in theorie gesproken werd over het gesprek, is met een aamal leidinggevenden uit 's-Gravenpolder, nog even dootgepraai over het gesprek in de praktijk op de vereniging.

Meta Nijsse zit op de + 16 vereniging in 's-Gravenpolder. Wc vroegen haar hoe het gesprek op de vereniging in het algemeen verloopt.

Volgens Mcta lopen de gesprekken en de diskussies meestal goed. Er is op de vereniging een sterke onderlinge band. Dat komt het gesprek, ook in de grote groep, zeker ten goede. De voorzitter stelt zich tijdens dc gesprekken wat terughoudend op. Hij heeft op de ve re n i g i n gs a vo n den. m a a r ook tijdens de nevenaktiviteitcn die vanuit de vereniging georganiseerd worden, veel informele kontakten met verenigingsleden.

Als zaken die het gesprek kunnen belemmeren, noemt Mcta onder andere het feit dat cr wel eens mensen zijn die hun mening willen doordrijven. En dat kan op een verenisina waar over bepaalde onderwerpen toch wel verschillend gedacht wordt, leiden tot lange diskussies, ware het niet dat de voorzitter dan ingrijpt. Een ander ..probleem" is het verschil in leeftijd op de vereniging. Vooral aan het begin van het seizoen, als er veel nieuwe en jonge leden op de vereniging komen, kan dat het gesprek wel eens in de w^eg staan. Maar na een paar avonden, als de nieuwe leden hun plaatsje gevonden hebben, gaat het al beter.

Wies Hoekman. Coby van Rossum en Allie Pol. zijn betrokken bij het leidinggeven aan de —16 vereniging in 's-Gravenpolder. Het gesprek op ccn - 16 vereniging blijkt een heel wat moeizamere aangelegenheid tc zijn dan op de - f 16. Het gesprek verloopt meestal traag, waarbij dc leiding veel aan hel woord is. Dal verwachten de leden ook. En als jc als leiding dan eens probeert door le vragen en naar hun mening vraagt, dan zijn ze hel al gauw met je eens (ogenschijnlijk in ieder geval!) en stopt het gesprek weer.

Tieners generen zich snel voor elkaar, dat is ook in het gesprek te merken. De leiding probeert, door gebruik te maken van het MIVO werkmateriaal, het gesprek tc stimuleren. Ook proberen zc veel informele kontakten met dc leden te leggen, om zo de drempel naar de leiding le verlagen en een persoonlijk gesprek op gang te krijgen.

En dat wil dan ook wel eens lukken. Wel moet je oppassen voor het forceren van een gesprek want dat werkt vaak juist averechts. Veel is ook in dit verband aOiankclijk van hoe de groep is. Dat heb jc als leiding nu eenmaal niet helemaal in dc hand.

De leider cn leidsters zijn hel erover eens dat ccn goed gesprek heel belangrijk is. Coby merkt daar nog over op: „Als je jezelf eerlijk durft te geven, dan komen tieners ook naar jou toe."

Het is duidelijk dat het gesprek in de praktijk nog niet zo eenvoudig is. Toch is het ccn heel belangrijk onderdeel in ons jeugdwerk. Wc hopen dan ook dat de kursus jeugdwerk aan leidinggevenden een handreiking kan doen, om het gesprek op de vereniging beter te doen verlopen.

Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen, vragen, informatie: contact.

Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing. Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this database. Terms of use.

Printen